从上世纪70年代开始，新加坡的总人口一直处于上升趋势，直到疫情特殊时期，人口开始持续流失。

　　从2019年的570万人，直接减少到2022年的540万人，新加坡人口总流失30万，人口总数直接退回到了2015年之前。

　　除此之外，新加坡人口老龄化和少子化现象也是十分严重。

　　有数据显示，截至今年6月新加坡65岁及以上的公民已占据总数的19.1%。约每5个新加坡人中，就有一位是老年人。

　　到了2030年，这一数字更会飙升到每4个新加坡人中就有一个老人。

　　并且，根据第一太平戴维斯(Savills)发布的报告显示：到2033年，全球50岁及以上人口比例将到达28.4%。其中，新加坡50岁以上人口将占总人口的48%!占比高居全球第四!

　　不仅如此，新加坡新生儿出生率也创历史新低。

　　根据新加坡总理公署属下国家人口及人才署公布的《2023年人口简报》显示，2022年出生的公民宝宝只有3万零429个，比前年少4%。

　　居民整体生育率只有1.04%，创下历史新低。

　　老龄化和少子化，已经成为新加坡当下亟待解决的困境。

　　人口减少最直接的体现在于劳资市场出现人荒，各行各业都在抢人。疫情过后，人力成为商业恢复的香饽饽。

　　一边是新加坡人大量移出，一边是世界各地精英大量涌入。

　　自去年放宽自雇EP准入条件以后，富人不断送到新加坡，中产抢着去鸡娃，反正就是新加坡移民出现热火朝天的景象。

　　《2023年人口简报》显示，今年生活在新加坡的非居民人数相比于去年的156.3万人，增加了13.1%达20万人。永久居民人数，过去一年新加坡增加了34,493名，使得永久居民总人数达到一个超过2019年的高峰。

　　这足以看出，疫情过后的新加坡，对其他国家的人有多大的吸引力。去年常说的“全球人士蜂拥来新”，一点没错。

　　新加坡自雇移民

　　项目介绍

　　自雇移民是一个相比投资移民来说，更容易成功的项目，只要按照要求一步步走，就可以获得身份。

　　申请人以国内商业背景或丰富的管理经验为依托，到新加坡成立一家新公司，自雇为高管，为自己申请就业准证EP。

　　一人申请，全家移居：持有EP，薪资满足条件，即可为配偶、子女和父母申请家属准证或长期探访准证，方便家人在新加坡团聚。

　　持有EP满2年，还可以进一步申请新加坡绿卡。

　　申请条件

　　本科以上学历

　　有良好的商业背景或丰富的管理经验

　　满足打分制要求

　　项目优势

　　门槛低，申请简单，条件宽松

　　通过率高，批复快，周期短，快至4-6个月即可获批

　　可获得新加坡税务居民身份，享受新加坡低税率

　　续签简单，只要公司正常经营，申请人是被雇用状态，即可续签

　　移民监宽松，无居住时间方面的强制要求

　　一人申请，三代拿身份

　　EP满2年可申请绿卡