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2025年,加拿大移民政策将迎来重要变革!尽管加拿大整体年度移民目标有所下降,但移民局(IRCC)计划推出三个全新永久居留权(PR)途径。


这些项目旨在解决劳动力短缺、促进语言多样性,并满足社区在护理和经济发展方面的迫切需求。



加强型护理人员试点项目01


护理人员移民是加拿大移民体系的重要组成部分,而这次的两项新试点将为护理人员带来革命性变化:申请人可在抵达加拿大后直接获得永久居留权。


强化护理人员试点项目是现有的家庭儿童护理提供者试点和家庭支持工作者试点的演变 。


项目亮点


直接PR资格:护理人员不再需要漫长等待,从工作开始即可获得PR身份。


灵活工作形式:护理内容扩展至为半独立人士或康复期病人提供临时或兼职护理。


无缝过渡:通过雇主匹配,简化就业流程,提升工作保障。


基本申请要求


语言能力:加拿大语言基准(CLB)至少4分。


学历背景:等同于加拿大高中文凭。


工作经验:相关护理工作经验。


工作机会:获得加拿大家庭护理行业的全职工作机会。


重要意义

这些调整旨在应对全国范围内日益增长的家庭护理需求,同时为护理人员提供更稳定、更高效的移民路径。


农村社区移民试点02


随着大城市人口压力的增加,农村社区移民试点(Rural Community Immigration Pilot)将为规模较小、劳动力短缺的社区注入活力。这一计划将延续农村与北部移民试点(RNIP)的成功经验,旨在帮助农村企业吸引和留住技术工人。


计划重点


吸引技术工人:帮助企业填补劳动力空缺。


促进长期定居:为新移民提供社区支持,帮助他们融入当地生活。


社区合作:由当地社区决定所需技能类型,确保移民融入顺畅。


该试点预计将于2025年正式开放,为希望探索加拿大小城镇生活的移民提供绝佳机会。


法语社区移民试点03


加拿大一直致力于支持双语文化,而法语社区移民试点(Francophone Community Immigration Pilot)将专注于增加魁北克以外法语少数族裔社区的移民比例。


计划目标


经济发展:吸引法语技术工人,推动社区繁荣。


文化保护:支持法语社区语言和文化的延续。


人口增长:通过移民增加魁北克以外法语人口的比例。


尽管计划的全面细节尚未公布,但语言能力将是申请的重要因素。对法语感兴趣的申请人可以提前准备语言学习,关注这些法语社区的机会。


2025年移民的全新机遇与挑战04


2025年的移民计划体现了加拿大在经济、人口和社区需求方面的平衡策略。这三条全新途径不仅为申请人提供更清晰便捷的PR申请渠道,还将助力全国社区的经济与文化发展。


如何提前准备?


  • 提高语言能力,尤其是英语或法语的CLB水平。

  • 获得相关工作经验或教育背景认证。

  • 调研加拿大农村地区及法语社区的就业机会。

  • 密切关注IRCC发布的最新政策指南。



加拿大雇主担保移民


加拿大雇主担保移民,是获得加拿大永居身份的一种移民方式。

简单的说,如果申请人为合格的加拿大雇主工作,那么雇主单位可以为申请人担保。移民局审核通过以后,就可以获得加拿大永居身份。



雇主担保移民一般以省提名项目(Provincial Nominee)的子类别的形式存在。


加拿大13个行政区划中,除魁北克省和努纳武特地区外的11个行政区划均有自己的省提名移民计划。


也就是说,申请人可以在11个地区的雇主中进行选择,不同地区的移民局对申请人的要求不太一样,越是人口稀少的地区对申请人的要求就越低。


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